站军姿，正步走，新员工训练起来像那么回事儿。

　　时下最流行的入职新员工培训莫过于军事化拓展训练。

　　“稍息，立正，向右看齐……”雨润浦口工业园内，雨润食品集团2014届大学生新员工迎来第二批军训汇演，一个个黝黑的脸上写满了自信。

　　为期近两周的军训，给新员工带来了什么？

　　生鲜系统的侯力允说：“增强了体质，磨练了意志。”

　　原本以为走入职场便是美好生活的开始，新员工们都没想到艰苦的军训在等着他们。开训典礼的那个早上，雨润大学报告厅里国歌响起。参加军训的新员工代表和临汾旅驻训教官代表先后发言，军训团政委高杨宣读了军训纪律。

　　从1997年开始，雨润集团开始对新入职的大学生员工进行集中军训，10多年来，军训已经成为新员工入职第一课，也成为集团人才培养的一个鲜明特色。

　　“学会忍耐、坚持、合作，懂得执着、承担、融洽。”雨润食品集团总裁李世保寄望新员工发扬军人团结一致、不怕吃苦的精神，学习雨润人“坚毅、有为、挺直、敢当”的团队精神。

　　人力资源部的高经理向记者介绍，食品行业是道德行业，同时又是一个劳动密集型的产业，工作强度很大，每年招聘的大学生在军训结束后都会被分配至各地分公司进行车间一线生产实习，军训就是要培养新员工的纪律意识和履责意识，又增进他们对雨润企业文化精髓的了解和认同。

　　在嘹亮的解放军军歌声中，雨润食品集团副总裁孙铁新将军训团团旗授予高杨。新员工们知道，一场军训的考验也就从这一刻正式开始了。

　　二伏天不是吹的，汗流浃背也不是假的。军训动起真格来可不是开玩笑，炎热的天气加上紧密的培训安排，让刚走出校园的毕业生们着实遭罪有些吃不消。一遍遍地左右转、站军姿、正步走，大家的皮肤晒黑了，衣服湿透了，身体疲惫了，教官们的嗓子也沙哑了。

　　夜深人静的时候，闷热的空气在嗡嗡作响的风扇下显得更加寂寥。集体宿舍里，一些员工累得倒头就睡，还有一些员工伴着酸痛躺在床上翻来覆去睡不着，据说有几个员工还一时忍不住窝在被子里偷偷抹眼泪。

　　汗水和泪水并没有带走任何一个人。几天的晨跑、统一开饭、团体训练下来，新员工们开始习惯了一袭军训服加身的日子。哐当哐当的正步走、对女生来说有些羞怯的军体拳、造成各种酸痛的摆臂练习、有点诙谐幽默的拉歌，带给他们的是职场生活最初的回忆。

　　军训期间，员工们不仅进行了严谨的拓展训练，还接受了企业安排的专业培训，学习企业文化、机构设置、发展方向、职业规划和专业知识等几大方面内容。

　　值得一提的是，南京建邺区劳动局在雨润大学报告厅对这600余名应届毕业生进行了一场《职业生涯规划》培训。课程结束后，所有参训人员还参加了“国家职业技能鉴定-初级肉制品加工”测试，大部分新员工测试结果达到优异。

　　火炉南京的烈日下训练、极具个人魅力的系统授课、青春活力的生日晚会……军训虽然时间短暂但让每个加入雨润的新员工都收获颇丰。

　　“不要局限自己，要跳出圈子才能领略到更多的风景。”这是新员工邹婷在这次培训过程中，记忆最为深刻的一句话。

　　当员工们迈着整齐划一的步伐走过主席台前，雄浑有力的口号响彻操场。很难想象就在10多天前，他们还是刚走出校门的学生，但是军训典礼上，阅兵式、分列式、军体拳等汇报表演让现场观摩的企业高管纷纷称赞。

　　一名员工告诉记者，记得刚军训时担心辛苦还开玩笑：“怕什么，军训十二天，弹指一瞬间！”到了真的要离别时，大家却感到依依不舍，拉着教官和同期学员合影留念。

　　如今，雨润2014届大学生新员工已脱下军装，踏上各自的工作岗位。又会有一批又一批的新员工来到这里，体验入职雨润的第一课。