连日来，福建省泉州南安市坚持防疫生产“两手抓、两不误”，全力支持和组织推动各类生产企业复工复产，全市各级党组织和党员干部充分发挥战斗堡垒和先锋模范作用，勠力同心推动稳就业促发展。 

　　政策组合，注入复工复产“强心剂”。市委坚持党建引领，打出暖心组合拳，及时释放政策“红利”。资金上加强帮扶。从金融支持、降低企业用工成本、减轻企业运营负担3方面制定十二条措施帮助全市广大中小企业减少损失、共渡难关。比如，开展“百名行长进企业”活动，逐户了解企业金融服务需求，实现企业需求与金融供给的精准匹配和高效转化。对受疫情影响暂时失去收入来源的个人和小微企业，在申请创业担保贷款时优先给予支持。用工上着力保障。通过“七种渠道”招才纳贤、“六项一次性奖补”稳岗稳工、“三个机制”保障企业权益3方面全面推进解决企业及项目复工复产的用工问题。比如，帮助人力资源机构或企业直接与市域外员工属地协调对接，采取包车、专列、包机等方式到非疫情重点地区集中接回员工，按省外每人300元、省内每人100元的标准给予机构或企业交通补贴。组织上充分动员。市委非公企业和社会组织工委组织非公企业领域开展“六个一”举措；各行业协会党组织发起减租免租倡议，光明石业、康利石材等企业党支部对旗下大板市场免租30天，合计减免租金2000多万；市国企党工委组织对承租国有资产类经营用房的企业商户“一免两减半”。
　　尽锐出战，选派帮扶干部“聚合力”。把精兵强将压到一线，选派150名市直科级干部常驻企业，每人挂钩5-7家企业。当好“网格员”，把网格党组织和党员纳入网格工作小组。将企业主纳为一级网格责任人，以生产车间、宿舍楼栋、食堂、项目部等为二级网格单位，督促企业落实防控和安全生产、环保主体责任。当好“指导员”，通过“八看、四查、三访”核验法，监督指导建立“日监测”“零报告”“一人一档”等管理机制，落实防控物资储备、定期消杀、设立隔离观察房、成立职工服务中心、实行梯次上下班和食堂分餐制等措施。当好“服务员”。统筹48.6万个口罩切实保障企业复工复产口罩需求。组成6个工作小组，深入782家规上企业和项目部调研，集中收集用工、资金链、物资和成本4个方面问题179个，主要集中收集企业存在的困难问题及意见建议，帮助申报兑现政策，办理相关手续，解决招工、融资、物流等难题。截至19日，已有484家规上工业企业复工，复工率61.9%，达产率63.5%。
　　支部引领，激发创新争优“红动力”。发挥党组织战斗堡垒作用，党员主动亮身份带头生产。组建防控队。各非公企业党组织严格落实各项防控要求，对通勤、办公、用餐、应急等复工后全流程进行细致梳理，制定预案，强化“内控”措施。比如，顺昌鞋业党支部召开支委会研究疫情防控和复工方案、应急预案，成立党员小分队，引导党员担任公司防控疫情宣传员、监督员、安全员，并投入15万元购买防控物资，有效保证企业如期复工。设置先锋岗。开展党员参与疫情防控即时承诺活动，党员示范生产，带动广大员工发扬连续作战精神、加班加点共克时艰，全力推动复工复产。闽发铝业党支部书记王育生多方筹措防疫物资，并带领党员在安全生产中冲锋在前、担当作为。英良石材党支部组织党员、入党积极分加班加点，确保如期完成企业订单。建立健康档。探索“五必访五必谈”机制，强化员工关心关爱。九牧集团党委开展“党委委员与各党支部书记、党支部书记与党员、党员与车间技术骨干、党支部书记与隔离员工”谈心谈话工作，鼓励大家坚定信心，全心投入生产。三安集团党支部建立员工健康档案，对被隔离员工实行一对一心理疏导，并以公司名义为每间宿舍办理流量卡供员工使用。