网易党委自成立以来结合公司的实际，以“一张网络联整体”工作思路，加强党员教育管理工作，利用信息化便捷、高效的特点，搭建党员培训教育在线化、党组织和党员队伍管理数据化、办事服务便捷化等模式，不断提升基层党建工作的科学化水平。

　　介绍：

　　运用数据化管理模式，精准党员管理

　　网易在广州的党员人数庞大，加之办公地分散，互联网企业高强度的工作模式，使得党员管理工作难度加大。在网易党委的指导下，网易专职党建经理积极推行信息化管理：一是建立党员数据库，将党员档案转化为电子台账，党员从入职开始便有单独党员电子信息台账档案，实现对党员信息的迅速查询。二是实现每周更新党员信息数据。对党员队伍状况进行实时分析研判，及时发现支部党员变化问题，办理好党员异动的工作。三是党员组织关系接转实现分类指导管理。对于应届生党员，网易党委建立应届生的转入指引；对于历史离职党员，则建立离职党员指引；对于在广州、杭州、北京公司岗位异动的党员，则建立异动的组织关系转移指引，大大加快了党员组织关系办理速度。

　　借用企业内部沟通渠道，为党员提供便捷服务

　　互联网企业工作节奏快，人员分散，及时反馈和解决员工提出的问题能够有效减少员工关系矛盾。为了提升管理服务的工作效率，网易党委利用公司内部的通讯工具POPO，建立一系列便捷的沟通渠道，方便党员即时了解党委工作动态。一是建立21个支部POPO群、22个支部党员邮件列表解决党员办公地分散、日常沟通交流空间限制等问题；二是开发党费收缴系统POPO消息提醒功能和手机缴费功能，系统每月定期向党员发出缴费提醒，由党员通过电脑端或手机端进行缴费，提升党员缴费的便捷性，并提高收缴工作效率；三是根据党员提出的办事难问题进行全面梳理，推出线上办事指引，为党员提供更加人性化的服务；四是聚焦党员关心关注的问题，通过设置调研问卷、网上信箱等形式，畅通党员的监督诉求渠道，对收集到的党员服务需求，及时做好处理、反馈及回应等工作。

　　利用技术优势搭建阵地，提升党员教育工作质量

　　为了更贴近年轻党员的使用习惯，网易党委以“一网（OA）两平台（KM、易信）”为载体开展工作，认真落实“三会一课”制度。一是建立党委易信公众号和KM学习专题，积极打造互联网式的党建宣传服务平台，线上自主学习平台每周一三五定期推送相关的学习资讯，帮助党员利用碎片时间浏览学习，大大提升了党员干部的行动自觉性；二是采用多元便捷的学习方式推动党员教育，通过在线网课、视频会议、在线测试等方式，提高党员学习的灵活性，让党建更便捷、更贴近党员工作实际。

　　已运用场景或党组织：

　　广州网易计算机系统有限公司党委