今年以来，河北省邢台市内丘县两新工委坚持以“牢基础、破难点、抓重点”为主线，通过集中攻坚、开展党务干部培训、创建两新组织示范点等方式，推动内丘县非公企业和社会组织党建工作上台阶、出成效。

　　坚持强基固本，提高两个覆盖。内丘县两新工委坚持将扩大两新组织党组织有效覆盖作为两新党建工作的首要任务，建立健全工委工作规则制度，形成党委统一领导、组织部门（两新工委）统筹指导、管辖党委直接领导、行业主管部门协同管理的共抓党建合力。按照“因地制宜、辖地主管”原则，在多个领域强化党建力量，并以科技型中小企业、高新技术企业、规模以上企业、新兴行业摸排为主，开展季度摸排及起底式摸底，不断扩大党组织覆盖面。截至目前，通过单建、联建等方式，建立37个非公党组织，覆盖106家非公企业，覆盖率达96.36%；建立42个社会组织党支部，覆盖90家社会组织党组织，覆盖率达96.77%；向未建立党组织的两新组织选派党建指导员7名，实现了党建工作全覆盖。

　　坚持规范建设，提高党建标准。内丘县两新工委坚持组建和规范两手抓，力争建立一个、巩固一个、规范一个。常态化深入两新组织实地走访，对非公企业和社会组织党组织开展组织生活进行安排部署，推动“三会一课”、主题党日、组织生活会、民主评议党员等制度进车间、进班组，深入开展“三亮三比三评”活动，借助新媒体加大宣传力度，不断提高企业发展潜力。督促各乡镇、业务主管单位开展党费返还工作，监督指导两新组织党组织党费足额收缴、按时上缴，强化党员党性意识，落实党费管理制度，进一步推进了支部工作标准化。

　　坚持示范带动，提高党建活力。以“保国精神”为指引，抓好典型培树，做到一企一特色、一点一品牌，发挥典型示范带动效应。目前，已创建富岗公司党支部、郭巨孝文化党支部等217个党建示范点，创建3个红色智慧商圈，建立3个党建主题公园。因企制宜，打造各自党建特色品牌，将党建引领嵌入两新组织发展脉络，实现两新组织党建与产业发展互促共进，并依托线上平台进行宣传引导，以先进带后进，在内丘县内两新组织发挥辐射带动作用。郭巨孝文化研究会负责人郝保德被授予“河北省优秀共产党员”称号，首科铁路器材有限公司联合党支部被授予“邢台市先进基层党组织”称号。