2022年全省两新组织党建工作总的要求是：坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真贯彻全国、全省组织部长会议部署，坚持“政治引领、标准提升、基础规范”工作思路，深入推进两新组织党的组织和工作有形有效覆盖，突出抓好新业态新就业群体党建和重点行业党建，勇于创新、狠抓落实，不断提升两新组织党建工作质量，为全面建设社会主义现代化四川贡献两新力量。

　　一、加强政治引领，着力把两新组织团结凝聚在党的周围

　　一是深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，建立健全党史学习教育常态化长效化机制，扎实开展对党忠诚教育和伟大建党精神教育，严格落实“三会一课”、主题党日等组织生活制度，引导两新组织深刻认识“两个确立”的决定性意义，坚决做到“两个维护”。二是广泛组织动员两新组织党组织和党员积极参与我省出席党的二十大代表和省第十二次党代会代表推荐提名工作，开展会议精神学习宣传和专题培训。三是省级举办党组织书记、党建工作指导员、出资人（负责人）等示范培训班，带动市县两级和各省级社会组织党委抓好党员、党务工作者等培训，学习贯彻中央、省委重大决策部署，推动两新组织健康发展。

　　二、全面动态清零，着力推动“两个覆盖”扩面提质

　　一是健全常态摸排机制，聚焦园区楼宇、商圈市场抓单位组建、行业组建、区域组建，探索产业链、供应链、创新链党建，开展产学研、上下游、大中小企业党建联建共建，推动成长性强、发展潜力大的中小微企业单独建立党组织，实现未组建党组织的两新组织动态清零。二是实施党员发展专项计划，加强流动党员管理，积极引导流动党员亮明身份、转接组织关系，推动流动党员全部纳入组织管理。三是开展第三批省级示范园区、楼宇（商圈市场）评选活动，适时开展第二批示范单位党建质量评估。落实省两新组织党建工作联席会议成员单位联系大型民营企业制度，完善百强民营企业党建联盟工作运行机制。四是全面推进党建带群建，推动暂不具备组建党组织条件的先行建立群团组织，扎实做好群团组织推优入党，适时开展党建带群建百个示范单位评选、百个创新案例征集活动。

　　三、立体纵深推进，着力探索加强新业态新就业群体党建工作

　　一是研究制定加强新业态党建工作具体措施，着力构建条块结合、上下联动的党建工作体系，形成地方党委负总责、组织部门（两新工委）牵头抓总、行业部门各负其责、街道社区兜底管理的工作格局。二是着力建强平台企业党组织，突出抓好总部党组织“枢纽”，推动企业把党组织延伸到业务板块、分支机构、项目团队，督促合作公司、加盟企业和基层网点成立党组织。三是实施互联网企业党建“双提升三年行动计划”，加强快递物流业党建工作，深化货车司机党建试点，分类施策把党的工作做到快递员、外卖配送员、网约车司机、货车司机等新就业群体中去。

　　四、整合资源力量，着力健全齐抓共管行业党建体制机制

　　一是推动具有行业管理职能职责的省级部门（单位）建立行业党委，研究制定进一步加强行业基层党建工作的意见并召开推进会议，分类制定管理办法，压实行业管理部门抓党建工作责任。二是结合行业协会商会改革完善党建工作机制，研究制定在深化协会商会改革中坚持党的领导加强党的建设具体措施，推动在省级行业协会商会（常务）理事会建立党组织，分层分类理顺党组织隶属关系，推动党组织书记由协会商会党员负责人担任，健全落实党组织政治把关制度。三是持续抓好律师、注册会计师、税务师、资产评估等重点行业党建工作，着力加强中小执业机构党建工作。四是研究制定民办高校党组织议事规则、党组织书记选派管理办法，全面加强党对民办高等教育事业的领导。

　　五、发挥实质作用，着力引导服务中心大局

　　一是深入开展“双强六好”非公企业党组织创建活动，推广两新组织党员示范岗、党员责任区、党员承诺践诺等做法，促进党组织履职尽责创先进、党员立足岗位争优秀。二是围绕助推成渝地区双城经济圈建设，做实各类党建联盟，引导两新组织多层次、多领域全面融入区域协同发展。三是持续深化“两新联万村·党建助振兴”行动，适时开展革命老区行活动。四是积极推动社会组织深度融入城乡基层社会治理，适时开展党建引领社会组织参与基层治理市州行活动。

　　六、夯实基层基础，着力健全党建投入保障机制

　　一是召开省非公有制经济组织和社会组织党建工作联席会议，推动完善各级两新工委运行机制，加强各级两新工委力量配备，建立健全共同调研、议事协调、督查落实等制度机制。二是推进实施“百千万”培养计划，加强党务工作者专业化建设，指导规模大、党员数量多的两新组织配备专职党务工作者。三是强化经费场所保障，鼓励县级以上党委管理党费支持两新党建，加大区域性党群活动服务中心开放共享力度，推动机关、企事业单位等与两新组织党组织场所共用、资源共享。