近年来，云南省云县坚持以扩大党的组织和工作有效覆盖为重点，以发挥党组织政治核心作用为关键，着力念好两新组织党建工作“活、严、优、实”四字诀，切实将党的组织优势、组织功能、组织力量转化为两新组织持续健康发展的动能保障，推动两新组织党建提档升级。

　　念好教育培训“活”字诀，着力提升党员党性修养。结合两新组织实际，灵活开办“集中学习课堂”“车间微课堂”“现场教学课堂”三个课堂，把两新组织党员学习教育抓在日常、融入经常。依托非公党校和党群活动中心，开办“集中学习课堂”，围绕党员教育“百千万”工程，开办各类集中培训班11期1180人次。结合企业生产经营实际，党组织在生产一线“见缝插针”，开办“车间微课堂”，将学习党的政策方针和学习业务知识有机结合起来，利用“碎片化”时间开展学习，帮助党员提高认识、丰富知识、增强能力。依托本土红色资源，组织1200余人次两新组织党员深入云县革命先驱李珪旧居、茶房乡革命老区等红色地标，通过开展重温入党誓词、聆听党史故事等一系列现场教学活动，“沉浸式”“体验式”让两新组织党员在“情景教学”中接受革命洗礼、坚定理想信念。

　　念好自身建设“严”字诀，有效提升两个覆盖质量。围绕从严加强自身建设，全面落实两新工委委员单位党建工作联系点和两新组织工作直报点制度，持续巩固深化两新组织党支部规范化达标创建成果。全县4个城市社区全覆盖设立两新组织党建工作站，抽调19名党务干部组建工作专班，全面完成2037户两新组织摸底排查工作，选派123名专（兼）职党建工作指导员，指导联系两新组织608户，两新组织党的组织和党的工作覆盖质量有效提升。

　　念好示范引领“优”字诀，辐射带动整体水平提升。践行典型引路法，做优两新组织党建工作示范点，以点带面推动党建工作整体提升。云南宏华人力资源有限公司党支部创新推行“党建+人力资源+集体经济”发展模式，依托劳务输出党支部联合体，与36个村与签订合作协议，带动农村劳动力转移和村级集体经济发展壮大，实现企业和农村双赢发展。云县鹏云牧业有限公司聚焦“一链三端”，党支部在谋发展上“把方向”，在融入生产经营上“唱主角”，通过党建工作与企业管理相融合、党建工作与队伍建设相融合、党建工作与生产经营相融合，将党建成效转化为公司的发展活力和竞争实力，建成万头母牛扩繁场1个，存栏肉牛达10499头，推动肉牛全产业链发展，着力打造一流肉牛产业“绿色食品牌”。

　　念好服务大局“实”字诀，汇聚两新组织红色担当。围绕全县经济社会发展大局，主动担当作为，实实在在履行两新组织社会责任。开展党建引领两新组织助力乡村振兴行动，118个两新组织党组织与农村党组织结成对子，今年以来两新组织党组织为农村困难学生提供助学金达114万元。在常态化疫情防控形势下，全县两新组织和广大党员积极投身疫情防控一线，广泛参与疫情防控宣传、疫情监控排查等各项防控工作，同时，充分发挥两新组织优势，主动为疫情防控出主意、想办法、筹物资、献爱心，累计为疫情防控一线捐款捐物达上千万元。