河口县信合水电开发有限公司党支部自2004年9月成立以来，紧紧围绕党的中心任务和企业生产经营，按照“国门党建三年行动计划”总体部署要求，秉着“企业发展与党建文化相互补益”的理念，以“百项千件”党建项目化工程为抓手，开展“党旗飘，企业兴”主题活动，致力于打造国门非公党建示范点建设项目，推动公司党支部将党建工作和生产经营深度融合，在生产经营中充分发挥党支部战斗堡垒和党员先锋模范作用。

　　一、规范阵地建设，提升战斗堡垒硬件质量

　　根据公司规模、党员数量和工作需要，坚持“完善功能、一室多用”的原则，投入资金6.8万元建成56平方米公司标准化党员活动场所。室内外设计布置凸显党建元素，实现党旗、入党誓词、党组织职责、党内有关制度等内容上墙，有公司及党支部简介、党员形象及员工风采榜，浓缩展示了公司自成立以来所涌现出的优秀党员、先进生产者、先进工作者、先进集体和事迹，最大限度地体现非公党建特点，突出企业文化的融合等鲜明的个性特色。标准化党员活动场所的建成，促进了组织生活的正常化，通过抓党员的教育和培训经常化，增强党员的认同感和归属感，充分发挥党员模范先锋作用，很好地解决了员工普遍关心的热点、难点问题，增强了公司内部团结干事的氛围，以党建促非公企业发展成效初步显现。

　　二、开展网络互动和地企共建，提升社会效益

　　公司电站建设点多面广、相隔较远、党员分散，集中过组织生活难度大，公司党支部依托微信等新兴网络社交工具，设立“党支部群”“支部委员群”“中层干部群”等，通过微信平台组织各电站党小组相互学习交流，把党的活动阵地拓展到网络上。与此同时，党支部打破原有组织活动、组织生活方式的局限，积极在电站驻地推行组织活动联办和组织生活联过，与莲花滩乡党委政府共同举办联欢晚会；积极参与脱贫攻坚，投身“万企帮万村”工作中，向建档立卡户发放定向教育扶贫资金199万元，受益428户615人，被州总商会表彰为“红河州‘万企帮万村’优秀企业”；赞助驻地村委会文化交流、道路维修等各类物资共计15.26万元；安置莲花滩乡下母鸡坡的待业青年就业，实现企业精神扎根地方，反哺社会。

　　三、做好党建加法，实现与企业发展融合促双赢

　　一是注重与生产经营融合。在水电站增效扩容改造工作中开展“双亮双强”活动，公司党员亮身份、做表率，成立党员先锋队，设立党员先锋岗，积极认领和承担施工项目重要工作，有力带动全体员工工作热情，为公司生产效益作出了贡献，改造工程完成后全年发电量1.6亿KWH；实现收入3600万余元，达到党建效益与经济效益同获丰收。二是注重与增强战斗力融合。在党员中开展“争学争创”的良性竞争，使优秀的专业技术人才脱颖而出，从低岗位走向高岗位。如王有能同志认真钻研电气、水机、发电机设备、微机操作技术，以优秀的成绩升任一、二级电站总站长、公司副总经理。柏开成、王成福同志荣任站长，李友良、邓国安等同志走上了副站长岗位，女职工罗宗娥因技术熟练、思想进步、责任心强当上班长，实现了党员队伍素质与企业核心竞争力同步提升。通过比学赶超，示范引领，公司党员从最初的3名发展到现在的23名，占员工总数的55%。三是注重与企业文化融合。充分发挥党组织的政治核心作用，落实党员个人月考核制，实行党员月津贴补助，把党内激励关怀落到实处。对工作积极上进，在生产一线表现突出，关键时刻自觉维护企业利益的中层干部和优秀党员员工给予到浙江、上海等沿海发达城市参观旅游的奖励。同时，引导工青妇组织加强对职工群众的人文关怀，开展各类评优评先活动，为职工解决工作环境和生活条件，逢年过节公司党政工对职工父母达70岁以上、困难党员、困难职工家庭、病残家属进行节日慰问、对家属尽力安排相应的工作岗位，以人文关怀凝聚公司向心力。

　　经过国门党建示范点项目建设的多重锻造，实实在在激发了党员职工创先争优热情，凝聚了党群合力，使党组织成为企业发展中的坚固堡垒，党员成为企业发展中的宝贵财富。